Отложенные
Корзина
Войти
Мои книги
Как наказывать подчиненных: за что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента
Сложные подчиненные. Практика российских руководителей
Спиральная динамика для бизнеса. Как создать сильную и быструю компанию
Управление мышлением подчиненных: центрирующие парадигмы
Не нанимайте ассистента, пока не прочитаете эту книгу
Лидер будущего. Как направлять энергию команды с помощью драйв-совещаний и фасилитации
Тайм-драйв. Как успевать жить и работать
Обратная связь. Как сказать все, что думаешь, и получить все, что хочешь
Учись как профи. 14 супернавыков, чтобы освоить все что хочешь
Коучинг-лидерство. Говори меньше, спрашивай больше и навсегда измени свой стиль управления
Шесть гениев команды. Как способности каждого усиливают общий результат
Как вытащить из данных максимум. Навыки аналитики для неспециалистов
Система оценки персонала в организации
Человек решающий. Как построить организацию будущего, где решения принимает каждый
Технологии управления развитием персонала. Учебник
Анатомия мира. Как устранить причины конфликта
Лучшие среди великих. Почему одни компании адаптируются и процветают, а другие умирают
Побеждай с помощью людей
Как вести бизнес-тренинги?